10月28日 要是你連自己心理態度都無法管理調適,那麼你憑什麼以為自己可以支配其他事務呢?
為什麼許多自認只要別人給他機會,他就會成為絕佳的管理者的人,卻不知道如何適當地調整心態?在你希望能有效地管理其他人或事之前,你必須先學會如何成為別人能仿效的榜樣。你自己無法達成的目標,就不可能要求別人做到。千萬別犯下許多人會犯的錯,大言不慚地說:「你讓我成為經理,我就可以向人展示如何管理。」你一定要先從自己做起,先證明你有這份能耐。
本文引用自「365個快速成功法」一書/作者拿破崙.希爾
想像每個人,都無需工作的世界 [創造世界的公式=欲望+有組織的知識+想像力+計畫+信心+行動+毅力]